Descubre cómo transformar la comunicación interna de tu empresa con técnicas prácticas y probadas en el curso “Internal Communications” de Mike Pritula Academy. Este curso ofrece seis lecciones grabadas con tareas prácticas revisadas por el instructor, acceso a un chat de preguntas y respuestas para apoyo interactivo y un diploma al completar las actividades. Ideal para profesionales que buscan resultados tangibles en engagement y gestión del cambio.

Con un enfoque directo y aplicable, aprenderás a auditar comunicaciones, definir objetivos estratégicos, segmentar audiencias, diseñar mensajes efectivos, elegir canales adecuados e implementar procesos de comunicación que acompañen cambios organizacionales. Además, el curso incorpora el uso de inteligencia artificial para aportar perspectivas actuales y optimizar prácticas. Una opción práctica para quienes desean mejorar la confianza entre empleados y dirección y potenciar su desarrollo profesional.

Lo que aprenderás:

• Realizar auditorías internas y encuestas para diagnosticar la comunicación en la empresa.
• Definir objetivos estratégicos de comunicación que apoyen el negocio y el cambio organizacional.
• Segmentar audiencias y crear perfiles (personas) para mensajes más efectivos.
• Diseñar mensajes y plantillas adaptadas a distintos grupos de empleados.
• Seleccionar y combinar canales de comunicación apropiados para maximizar alcance y atención.
• Formar y coordinar a mandos intermedios como canales de comunicación.
• Implementar procesos que gestionen la comunicación durante cambios y noticias difíciles.
• Medir y reportar resultados mediante KPIs de comunicación interna y preparar informes para la dirección.

Contenido del curso:

• Secciones: 6
• Clases: 6
• Duración: No especificada

Requisitos:

• No se requieren requisitos previos; apto para principiantes y profesionales.
• Conocimientos básicos de operaciones empresariales y engagement pueden ser útiles pero no obligatorios.

¿Para quién es este curso?

• Profesionales de RRHH que buscan mejorar la estrategia interna de comunicación.
• Especialistas en comunicación interna y coordinadores de cultura organizacional.
• Mandos intermedios y managers que actúan como multiplicadores de mensajes.
• Líderes empresariales y aspirantes a profesionales de RRHH que desean fortalecer el engagement.

¿Qué esperas para comenzar?

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