¿Quieres dejar de temer a la inteligencia artificial y aprender a controlarla para transformar el área de Recursos Humanos? En este curso práctico y directo aprenderás a diseñar, construir e integrar agentes de IA que automatizan procesos clave de RRHH: reclutamiento, onboarding, formación, evaluación de desempeño y retención. Se enfoca en plataformas no-code y herramientas de última generación como Borderless, Flowise, Mindset AI y GPTs de OpenAI, para que puedas aplicar soluciones reales desde el primer día.
Este programa no es teoría: incluye casos prácticos, ejercicios guiados y un proyecto final donde lanzarás tu propio asistente de RRHH sin escribir código. Ideal para profesionales de RRHH, L&D y reclutamiento que desean aprovechar la IA para ahorrar tiempo, mejorar la experiencia del empleado y tomar decisiones más inteligentes.
Lo que aprenderás:
- Comprender la arquitectura de los agentes IA: memoria, LLM, acciones y disparadores
- Configurar y usar plataformas no-code: Mindset AI, Flowise, GPTs, Borderless
- Construir agentes para reclutamiento: screening automatizado, integración con ATS y gestión de ofertas
- Diseñar agentes de onboarding: checklists, FAQs y rutas de incorporación automatizadas
- Crear entrenadores de empleados con IA para formación personalizada y generación de lecciones
- Implementar revisiones de desempeño y OKRs asistidas por IA
- Desarrollar modelos de predicción de rotación y estrategias de retención con agentes
- Lanzar un proyecto final: arquitectura, APIs e integración del agente en un flujo real de RRHH
Contenido del curso:
- Secciones: 8
- Clases: 32
- Duración: 6 horas aproximadas
Requisitos:
- Conocimientos básicos de procesos de RRHH (reclutamiento, onboarding, formación, retención)
- Usuario confiado de PC e Internet
- Disposición a probar nuevas tecnologías y herramientas
- No se requiere experiencia en programación ni conocimientos de Python/SQL
- Recomendado: experiencia previa en RRHH, L&D, reclutamiento o HRBP
¿Para quién es este curso?
- Profesionales de RRHH que quieran implementar agentes IA en su trabajo diario
- Gerentes de RRHH que buscan automatizar procesos sin perder calidad
- Especialistas en HR Digital, analistas de RRHH y managers de L&D
- Reclutadores y People Partners interesados en soluciones innovadoras
- Cualquiera que quiera dirigir la IA en lugar de temerle
¿Qué esperas para comenzar?
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